Ledig stilling:

Seniorrådgiver i seksjon for organisasjonsbygging
Søknadsfrist: 07.10.2022
Vil du være med å videreutvikle Utdanningsforbundet som medlemsorganisasjon?
Seksjon for organisasjonsbygging i Utdanningsforbundet
Vil du bidra i spennende utviklingsarbeid ?
Utdanningsforbundet ønsker å være det opplagte fagforeningsalternativet for lærere i hele utdanningsløpet, og alle medlemmer skal oppleve sitt medlemskap som verdifullt og engasjerende. Vi har høye ambisjoner for arbeidet med å videreutvikle oss som en sterk fagforening som ivaretar medlemmenes interesser som arbeidstakere og profesjonsutøvere.
Stillingen inngår i en seksjon på åtte personer som skal bidra i utviklingen av Utdanningsforbundet som en god medlemsorganisasjon. Seksjonen består i tillegg av tre ansatte som jobber i Utdanningsforbundets studentorganisasjon - Pedagogstudentene.
Har du et brennende engasjement for utviklingsarbeid - er dette kanskje stillingen for deg.
Arbeidsoppgaver
- Lede og delta i utviklingsprosesser knyttet til organisasjonskultur og -struktur
- Legge til rette for at medlemmer og tillitsvalgte kan bruke og utvikle sitt engasjement
- Bidra med systematisering av arbeidet knyttet til å styrke arbeidsplasstillitsvalgte og klubben
- Utstrakt samarbeid med andre seksjoner om blant annet opplæring, utdanningspolitikk og medlemskap
- Utvikle saker til sentralstyret, representantskapet og landsmøtet med vekt på organisasjonssaker
Kvalifikasjoner
- Relevant høyere utdanning
- Prosessledelse
- Erfaring fra fagforeninger eller andre politisk styrte organisasjoner
- Grunnleggende digital forståelse
- God samfunns- og systemforståelse, god innsikt og forståelse for fagforeningens rolle
- Kjennskap til utdanningssektoren
Personlige egenskaper
- Kreativ og initiativrik
- Reflekterende
- Gode samarbeidsevner
- Kunne motivere andre
- Analytisk og strategisk. Se helhet og sammenheng
- Selvstendig og fleksibel
Vi tilbyr
- Faglig sterkt arbeidsmiljø: Du får delta på mange faglige samarbeidsarenaer, og det er rom for selvstendighet i arbeidsoppgavene.
- Uformelt og hyggelig arbeidsmiljø: Du får et godt arbeidsmiljø med sosiale aktiviteter, bedriftsidrettslag, trimrom og mer.
- Fokus på læring: Som del av en lærende organisasjon får du tilbud om videreutvikling, kurs og seminarer slik at du kan utvikle deg innenfor dine arbeidsområder.
- Egen tariffavtale og goder: Som medarbeider får du i tillegg til ordnede lønns- og arbeidsvilkår, gode pensjons- og forsikringsordninger, en sunn og god kantineordning, tid til trening i arbeidstiden og ekstra fri i jul og påske.
- Fleksibilitet og tillit: Vi er en organisasjon som forstår viktigheten av tillit og fleksibilitet.
Kontaktinformasjon
Seksjonsleder Vigdis Sandmo Eriksen , mobil 920 45 147
Du kommer til elektronisk søknad ved å trykke her.
Søknadsfrist: 07. oktober 2022